讲解企业合规相关法规的主要内容及发展动态等。
昆明企业合规师培训班怎么收费
合规管理，是指以有效防控合规风险为目的，以企业和员工经营管理行为为对象，开展包括制度制定、风险识别、合规审查、风险应对、责任追究、考核评价、合规培训等有组织、有计划的管理活动。合规管理与风险管理、内部控制不是相互独立的，其与内部控制都是风险管理体系的重要组成部分。风险管理是道，内部控制是术，合规管理是底线。合规管理与风险管理、内部控制三者应有机融合、协同运行，为企业的发展保驾护航。
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企业合规师培训部分内容
01
相关法规(选修)
02
合规管理(必修)
讲解企业合规管理的本质、内涵与构成要素等相关内容。
03
内部控制(必修)
讲解内部控制的主要内容，包括内部控制的方法、工具和具体应用等。
04
全面风险管理
讲解全面风险管理的相关内容，包括风险从识别到评估，再到应对等全面的风险管理的基础知识和应用措施等。
05
内部审计(选修)
讲解内部审计的主要内容，包括内部审计的方法、工具和具体应用等。
06
内部合规运营
讲解内部合规运营管理的主要内容和管理应用等。
07
合规管理体系
讲解合规管理体系建设的具体内容和操作流程等。
08
合规评价结果
讲解合规评价的相关内容及结果运用等。
对企业和个人来说，合规师有什么实际的帮助？
防范风险，减少损失
企业经营不合规，面临的后果不仅仅是被监管部门问责，还有可能导致巨额罚款、名誉受损，受影响的不仅仅是企业本身，还有员工、客户与投资人。在*策的倒逼下，企业现在*要在内部建立起一套全面的合规管理体系，以应对可能出现的风险问题。
人才缺口大，职场跃迁新机遇
目前合规体系建设正在加速推进，各类大、中小型企业需要填补在企业合规岗这一模块的空白，人才需求比较大。从合规师的职业定位上看，它比较适合法务、审计、财税等工作者补全知识能力短板，进阶为更全面的企业风险管理者。
考试内容
