企业支付主题活动奖励金的会计账务处理，一般分成向自身企业员工派发奖励金和向外界员工派发奖励金二种状况，具体方法是啥？
付款主题活动奖励金如何做帐？
1、奖励金为自己企业员工的情况下：
借：期间费用-奖励金
营业费用-奖励金等
贷：适应工资薪金
2、付款给员工的情况下：
借：适应工资薪金
贷：存款
3、奖励金是给外界员工的情况下：
借：期间费用
贷：应交税金-个人所得税
存款
借：应交税金-个人所得税
贷：存款
适应工资薪金是啥？
适应工资薪金是公司依据相关要求适应给员工的各种各样*，适应工资薪金是公司会计分录中负债类科目*。
学科运用：
一、本学科结转公司依据相关要求适应给员工的各种各样*。
二、本学科理应依照“薪水,奖励金,补贴,补助”、“员工福利”、“社会保险金”、“公积金”、“工会经费”、“员工教育投入”、“消除员工劳务关系赔偿”、"非贷币性福利"、"其他与得到员工出示的服务项目有关的开支"等适应工资薪金新项目开展清单结转。
会计账务处理：
(一)公司依照相关要求向员工付款薪水、奖励金、补贴等，借记"适应工资薪金"，贷记“存款”、“库存现金”等学科。
公司从适应工资薪金中扣还的各种各样账款(垫款的亲属医疗费、个人所得税等)，借记本学科，贷记“其他应收款”、“应交税金——应缴个人所得税”等学科。
公司向员工付款员工福利费，借记本学科，贷记“存款”、“库存现金”学科。
企业支付工会经费和员工教育投入用以公会运行和员工学习培训，借记本学科，贷记“存款”等学科。
公司依照相关法律法规要求交纳社会保险金和公积金，借记本学科，贷记“存款”学科。
公司因消除与员工的劳务关系向员工给与的赔偿，借记本学科，贷记“存款”、“库存现金”等学科。
