大理优路教育开设的人力资源培训班,人力资源管理师指从事人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、激励、培训与开发、劳动关系协调等工作的专业管理人员。
课程简介
面临诸多劳务纠纷,律师只会从法律的维度“照本宣科”,而无法从管理的维度“巧妙为之”,从而导致无法从根本上解决企业存在问题,纠纷不断,矛盾不休,造成企业赔了夫人又折兵。为此,如何将管理技巧与法律规范有机结合、巧妙运用,则成为HR的当务之急。因此,*高级人力资源法务咨询师能力水平提升培训也随之成为HR的必修课! !
课程适合哪类人学
基础薄弱
没有任何基础的基础薄弱小白,但是对人资资源有着向往学习的
感兴趣
对人力资源感兴趣,想要进一步了解人力学什么,如何学
想提升
在校期间学的是人力资源,但想要进一步提升人资知识的
全面发展
想要从事人力资源行业的,网人力资源等方面发展的
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